תיאור:
איתור מועמדים למגוון משרות בתחום הייצור, תפעול ומטה.
סינון קורו חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים.
עבודה מול חברות השמה ומול מנהלים מגייסים.
דרישות:
תואר ראשון- יתרון משמעותי.
ניסיון של שנתיים לפחות בגיוס (עדיף מחברת השמה, גיוסי מסות).
מוטיבציה גבוהה לתפקידי גיוס.